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4月21日，成都唯實(shí)召開了2022年一季度績(jī)效考核會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)、中層管理干部共計(jì)21人參加了會(huì)議，會(huì)議由公司總經(jīng)理助理張蜀曉主持。

會(huì)上，各部門負(fù)責(zé)人分別圍繞年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)一季度工作完成情況、薄弱環(huán)節(jié)、改進(jìn)措施及二季度重點(diǎn)工作計(jì)劃進(jìn)行了匯報(bào)。各分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管工作開展情況，對(duì)下一步工作進(jìn)行了安排和部署。

總經(jīng)理張海軍對(duì)一季度各部門工作取得的成績(jī)表示肯定，他希望各業(yè)務(wù)板塊繼續(xù)圍繞“市場(chǎng)導(dǎo)向、提質(zhì)增效、擔(dān)當(dāng)作為、實(shí)現(xiàn)突破”的經(jīng)營(yíng)方針，強(qiáng)化生產(chǎn)制造和技術(shù)研發(fā)基礎(chǔ)，做好市場(chǎng)和技術(shù)攻關(guān)，全體管理干部要緊抓市場(chǎng)機(jī)遇，堅(jiān)定信心，共同努力達(dá)成年度目標(biāo)。

黨委書記蔣紅雨在講話中強(qiáng)調(diào)，各部門要結(jié)合公司年度工作計(jì)劃，對(duì)標(biāo)部門工作目標(biāo)和要求，通過季度總結(jié)，復(fù)盤階段性目標(biāo)完成情況，認(rèn)真分析存在的問題并予以解決。她希望黨員干部在工作中將正向推進(jìn)、監(jiān)督檢查和反饋總結(jié)相結(jié)合，有計(jì)劃有舉措指導(dǎo)工作開展，重視工作完成的及時(shí)性和工作推進(jìn)的效果性，通過全面歸納和梳理，找到問題根源所在，避免重復(fù)性問題的發(fā)生，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升履職能力，通過持續(xù)改進(jìn)，不斷提高工作質(zhì)量。

最后，董事長(zhǎng)陳靜作了總結(jié)講話，她希望各部門緊抓目標(biāo)，通過對(duì)數(shù)據(jù)分析，找準(zhǔn)解決問題的發(fā)力點(diǎn)，以推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作見實(shí)效。她指出作為科學(xué)院的轉(zhuǎn)改制企業(yè)，我們要樹立勇?lián)姑撔难芯?、?chuàng)造價(jià)值的激勵(lì)導(dǎo)向，營(yíng)造有利于科技成果有效轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新生態(tài)，通過技術(shù)、工藝的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)推動(dòng)實(shí)現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。她要求管理干部要以目標(biāo)為導(dǎo)向，運(yùn)用科學(xué)管理手段開展工作，不斷學(xué)習(xí)、不斷思考和不斷創(chuàng)新，進(jìn)一步強(qiáng)化進(jìn)取精神，提高業(yè)務(wù)水平，提升履職盡責(zé)能力，瞄定奮斗目標(biāo)，狠抓工作落實(shí)，在應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)中搶抓機(jī)遇，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展新突破。